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Guarantã do Norte

Secretaria anuncia vagas em escolas e creches municipais de Guarantã do Norte

Veja as Unidades de Ensino e as vagas disponíveis - O ano letivo começará em 10 de fevereiro.

Secretaria anuncia vagas em escolas e creches municipais de Guarantã do Norte
Foto: Creche Municipal Guarantaense

O ano letivo escolar terá início no próximo dia 10 de fevereiro e algumas famílias ainda tem crianças para matricular, as escolas da rede municipal estão com as seguintes disponibilidades de vagas:

Escola Municipal Sueli Olmira Pereira

1º ANO Vespertino 08 vagas

2º ANO Vespertino 01 Vaga

3º ANO Vespertino 03 vagas

6º ANO Matutino 07 Vagas

8º ANO Matutino 04 Vagas

9º ANO Matutino 06 Vagas

 

Escola Municipal Santa Marta

PRÉ I Vespertino 03 Vagas

PRÉ II Vespertino 01 Vaga

2º ANO Vespertino 01 Vaga

4º Ano Matutino 07 Vagas

5º ANO Vespertino 05 vagas

6º ANO Matutino 10 Vagas

6º ANO Vespertino 06 Vagas

7º ANO Matutino 02 Vagas

8º ANO Vespertino 01 Vaga

9º ANO Matutino 04 Vagas

 

Escola Municipal Darcy Ribeiro

7º ANO Matutino 01 Vagas

7º ANO Vespertino 01 Vagas

8º ANO Matutino 13 Vagas

8º ANO Vespertino 13 Vagas

9º ANO Matutino 01 Vagas

9º ANO Vespertino 13 Vagas

 

Escola Municipal Beija-Flor

PRÉ I Matutino 06 Vagas

PRÉ I Vespertino 11 Vagas

PRÉ II Matutino 03 Vaga

PRÉ II Vespertino 19 Vaga

1º ANO Vespertino 03 Vagas

2º ANO Matutino 09 Vaga

3º ANO Matutino11 Vagas

4º Ano Matutino 01 Vagas

5º ANO Matutino 06 vagas

5º ANO Vespertino 05 vagas


Escola Municipal 13 de Maio

1º ANO Vespertino 06 Vagas

2º ANO Matutino 04 Vagas

3º Ano Matutino 02 Vagas

4º ANO Matutino 02 Vagas

6º ANO Vespertino 05 Vagas

7º ANO Vespertino 05 Vagas

8º ANO Matutino 05 Vaga

9º ANO Matutino 08 Vagas


CMEI Arco Íris

Berçario Matutino 08 Vagas

Berçario Vespertino 07 Vagas

Maternal Matutino 07 Vagas


CMEI Tia Teté

Berçario Matutino 04 Vagas

Berçario Vespertino 06 Vagas

Maternal Matutino 03 Vagas

Maternal Vespertino 04 Vagas

 

CMEI Gente Miúda

Berçário Vespertino 01 Vagas

PRÉ I Matutino 06 Vagas

 

CMEI Gabriela Bedendo Torezzan

Berçário Matutino 04 Vagas

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Matupá

Secretaria de Agricultura de Matupá inicia o ano apoiando produtores de leite do município

A Secretaria de Agricultura também já deu início aos trabalhos de gradeamento e nivelamento das pequenas propriedades rurais

Secretaria de Agricultura de Matupá inicia o ano apoiando produtores de leite do município
Foto: Produção de Silagem

A Secretaria Municipal de Agricultura de Matupá iniciou o ano intensificando as ações de apoio aos produtores de leite das chácaras, sítios e assentamentos rurais, reforçando o compromisso da gestão com o fortalecimento da agricultura familiar. Por meio do Programa Porteira a Dentro, a Prefeitura está disponibilizando trator, carreta, ensiladeira, pá carregadeira e outros implementos agrícolas para auxiliar na preparação da silagem destinada ao gado leiteiro.

A produção de silagem é uma atividade fundamental para garantir alimento de qualidade ao rebanho, especialmente nos períodos de estiagem, contribuindo diretamente para o aumento da produtividade do leite, a redução de custos para o produtor e a manutenção da renda no campo.

Além disso, a Secretaria de Agricultura já deu início aos trabalhos de gradeamento e nivelamento das pequenas propriedades rurais, beneficiando produtores do entorno da cidade. Essa ação facilita o preparo das áreas de plantio, melhora as condições do solo, otimiza o uso das áreas produtivas e fortalece a produção agrícola.

As iniciativas fazem parte das políticas públicas de incentivo à agricultura familiar desenvolvidas pela gestão do prefeito Bruno Mena e do vice-prefeito Celso Sorgatto, que têm priorizado investimentos no setor rural. O resultado desse trabalho se reflete no desenvolvimento do campo, no fortalecimento da economia local e no crescimento sustentável da cidade de Matupá.

“Agradeço imensamente os profissionais, colaboradores e equipe de trabalho da Secretaria de Agricultura. Estamos disponibilizando maquinários, implementos, insumos e outros materiais e eles fazem tudo acontecer nas chácaras produtivas, Flor da Serra e Alto Alegre, Glebas União e Padovani e no suporte as Aldeias Indígenas. Esse mérito é coletivo e o melhor impacta diretamente na ampliação da produção e qualidade dos alimentos”, disse o Prefeito Bruno Mena.

Gradeamento de Áreas

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MINERAÇÃO

Gilson Camboim e Gabriel estão em chapa que disputará eleição da Coogavepe

Foco em pesquisas, inovação tecnológica, qualificação profissional, segurança no trabalho, assessoramento e consultoria ambiental e jurídica, recuperação de áreas degradadas, ações de educação ambiental.

Gilson Camboim e Gabriel estão em chapa que disputará eleição da Coogavepe
Foto: Reunião Garimpeiros Unidos

Gestores, garimpeiros, empreendedores de mineração e lideranças do setor, todos cooperados da Coogavepe, realizaram na noite desta quinta-feira, dia 15 de janeiro, uma importante reunião no Centro de Eventos GG, no Bairro Nova Esperança, em Peixoto de Azevedo. O encontro teve como pauta exclusiva a Eleição para a escolha da nova Diretoria da Cooperativa de Garimpeiros, prevista para o mês de março de 2026.

Preocupados com os rumos da instituição para os próximos anos, mais de 30 participantes estiveram presentes e, de forma democrática e participativa, apresentaram sugestões, ideias, opiniões e proposituras. Ao final do debate, houve posicionamento unânime pela composição de uma chapa para a disputa eleitoral.

Ficou definido que a chapa será encabeçada por Gilson Gomes Camboim, como candidato a Presidente, e Gabriel Antônio Cervantes de Souza, como candidato a Vice-Presidente. Também foi deliberada a abertura para participação direta e efetiva dos demais cooperados interessados na composição dos conselhos fiscal, administrativo e ético, sempre em consonância com o estatuto, regulamento interno, metas institucionais, plano de trabalho, projetos estratégicos e responsabilidade de atuação.

A chapa tem como propósito dar continuidade e fortalecer os trabalhos já desenvolvidos pela Coogavepe, com foco em pesquisas, inovação tecnológica, qualificação profissional, segurança no trabalho, assessoramento e consultoria ambiental e jurídica, recuperação de áreas degradadas, ações de educação ambiental, além da atenção à assistência social e à saúde do garimpeiro. Também estão entre as prioridades a organização, formalização e legalização dos empreendimentos minerais, bem como a validação e fortalecimento da cooperativa junto aos poderes constituídos, órgãos públicos, autarquias e organizações não governamentais.

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